★★無料セミナー情報★★〜公開講座の活用促進セミナー、研修体系の構築と導入

いつもお世話になっております。
インソース公開講座部の立川でございます。

１１月ももうすぐ終わってしまうので、もう一度紅葉を見に行こうと
昨日別の公園に出かけてきました。

すると…なんと桜を見ることができました！

説明の看板を見てみたところ、
十月桜（ジュウガツザクラ）というそうです。

周りにも沢山の人が集まっており、話題の中心となっていたので
紅葉よりも注目を浴びていた気がします。

秋にも桜が咲くということを、今まで全く知らなかったので
新しい発見ができてほくほくの１日でした♪
（そういえば、以前に”寒緋桜”についての記事も書きました！）

さて、本日は皆さまに、１２〜２月の間に開催する
２種類の無料セミナーをご紹介いたします♪

従業員の「自己啓発」を目的とした取り組みの一環として公開講座を
利用する企業が増えています。公開講座実施数：年間４０００回を
超えるインソースが他社の成功事例を交え、自己啓発制度を成功
させるヒント・コツをご紹介します。皆さまのお越しをお待ちして
おります。

また、社内外の研修が一元管理ができ、さらにインソース公開講座を
受講者自身で選んで申込みできるシステム「公開講座Leaf」が
誕生しました！

従来の人事サポートシステム「Leaf」と、公開講座申込み管理システム
「WEBinsource」の様々な機能が複合した新システムです。

「全国の研修管理を行わなければならないが、思うように手が回らない」
「研修管理の効率的なやり方が見つからなく時間がかかる」
「研修受講前や後のフォローを、一人ひとり手厚く行いたい」
「受講者自身に、受けたい研修を選ばせて自己啓発につなげたい」

など、様々なお悩みにお応えできるシステムです。
こちらのシステムを組み合わせることで期待できる効果についても
ご紹介いたします。

■セミナー当日の流れ
（１）インソース公開講座のサービス概要と特徴
（２）自己啓発としてオープンセミナー活用の利点と課題
（３）「上司を巻き込んで人材育成を！」
　　　　　　　新サービス：公開講座 Leafの紹介
（４）活用事例〜自由挙手型・昇格要件型

階層や職種に合わせて「人材育成体系」を構築したとしても、それを
「研修体系」に落し込むことは容易ではありません。人材育成体系作り
は「理想論」で組み上げられるのに対して、研修体系作りは極めて
「現実的な作業」です。

実際に研修体系の作成に入ると、「一度に人を集められない」
「バリエーションのある研修が用意できない」「費用がかさむ」など
様々な課題が頭をもたげてきます。

そんな、様々な制約が立ちはだかる研修体系作りにおいて、
「公開講座」を使うという選択肢が、一つの解決策として注目を浴び
ています。今回の無料セミナーでは、戦略的で体系立った研修を、
公開講座を活用して手軽に実現する方法をご紹介いたします。

■セミナー当日の流れ
（１）教育担当者様のお悩みと公開講座のメリット
（２）研修体系の基本となる階層×職種のスキルマップ
（３）手挙げ制研修の選択をガイドするチェックツール
（４）活用事例のご紹介

■公開講座ではじめる　研修体系の構築と導入
【日時】１／１９（木）１４：００〜１６：００
　　　　２／１６（木）１４：００〜１６：００
【会場】インソース公開講座セミナールーム（第２龍名館ビル２階）
【定員】先着１８名様限定
　※１月は残席が少ないので、２月もぜひご検討ください！

さて、明日は＜増田＞から告知があるとのことです！
懐かしいと感じる方もいらっしゃるかもしれませんね！
それでは皆様、明日のブログもお楽しみに(´▽｀*)