１２月８日・土曜日に管理職向けの研修を開催いたします！
いつも大変お世話になっております。
公開講座部の新井でございます。
来る１２月８日・土曜日に
『管理職向け研修
〜自分の課題を整理する編』
の開催を企画いたしました。
平日、お忙しい管理職の方々のために企画いたしました。
是非、この機会にご参加ください。
それに伴い、本日は管理職向け研修のご案内です。
是非、ご一読くださいませ。
インソース公開講座の管理職を対象とした研修は
「今」のニーズに対応しています。
おかげさまでこの１年間、管理職層向けの研修に
７００名を超える方々にご参加いただきました。
■ご評価いただいているポイント
利便性においては
・管理職層が対象の講座種類が多様で
受講者にマッチするテーマが選べる
・開催頻度が高く、東京以外にも
大阪・名古屋・福岡などでも開催している
内容においては
・重要かつ基本的な内容を、
「今、必要な」行動変容のきっかけにしてくれた
・表面的に理解していたつもりの「役割」が明確になった
・多くの企業の方の参加により、
意見交換が活発で有益だった
・会社の外で、自分をしっかり振り返る貴重な時間となった
とご好評いただいております。
insourceがここまで管理職研修をお勧めするワケとは…
※苦しく多忙だからこそ「管理職層の強化」が人材育成の肝！
簡単に業績が上がる時代でないからこそ、
考え抜いた目標達成のための施策が求められます。
いかにして達成するのか？それは人を育て、仕組みを確立し、
成果を上げる管理職層にかかっているのです。
管理職の方々それぞれの強化したいポイントを押さえた講座が
必ずありますので、是非ご検討ください。
ラインナップはこちらをご覧ください
■上級管理職研修
新任部長クラスの方々を対象に中間管理職からの
ステップアップに対応した講座です。
経営指針を踏まえた部門の目標の設定と
部下への浸透のさせ方が重点ポイントです。
■管理職向け研修〜自分の課題を整理する編
課長クラスの方々など現任管理職の方々を
対象にした講座です。
管理職としての心構えを再認識するとともに、
求められる?組織?業務?人の３つのマネジメント項目と
管理職のＰＤＣＡ管理の手法を習得します。
■段取り研修〜管理職に求められるスキル習得編
係長クラスの方々など、新任管理職の方々を
対象にした講座です。
この機会にぜひご検討ください。
